5 การเปลี่ยนแปลงความคิดที่คุณต้องทำเมื่อเปลี่ยนจากพนักงานเป็นผู้ประกอบการ

5 การเปลี่ยนแปลงความคิดที่คุณต้องทำเมื่อเปลี่ยนจากพนักงานเป็นผู้ประกอบการ

ดังที่นักเขียนชื่อดังท่านหนึ่งเขียนไว้ว่า “ผู้ประกอบการไม่จบสิ้นเมื่อเราเหนื่อย เราจบสิ้นเมื่อเราทำสำเร็จ”ผู้คนหลายพันคนใฝ่ฝันถึงวันที่พวกเขาสามารถลาออกจากงานและหลีกหนีจากชีวิต 9 ต่อ 5 ในความเป็นจริงGallup พบว่า 87 เปอร์เซ็นต์ของพนักงานที่สำรวจทั่วโลกไม่ได้มองว่าตนเองมีส่วนร่วมบทเรียนในการเริ่มต้นธุรกิจแต่การลาออกจากงานและเริ่มต้นธุรกิจของคุณเองเป็นเพียงครึ่งเดียวของการต่อสู้ คุณ

ต้องเตรียมตัวเป็นผู้ประกอบการ นอกจากการจัดการเงิน

ให้เป็นระเบียบและมีแผนแล้ว คุณต้องเตรียมใจด้วย

นิสัยของคุณเป็นตัวบงการความสำเร็จของคุณ และหากคุณยังคงติดอยู่ในกรอบความคิดแบบ 9 ต่อ 5 ความพยายามของคุณจะล้มเหลว คุณต้องนำกรอบความคิดของผู้ประกอบการมาใช้และเริ่มคิดในแบบที่ผู้นำชั้นนำของโลกคิด

การเป็นผู้ประกอบการนั้นแตกต่างอย่างมากจากการเป็นลูกจ้าง และวิธีที่คุณมองเห็นอาจผิดไปจากพื้นฐานโดยสิ้นเชิง การเปลี่ยนแปลง 5 ประการที่คุณต้องทำกับความคิดของคุณเพื่อเตรียมตัวให้พร้อมสำหรับความเป็นจริงของการเป็นผู้ประกอบการ

1. ฝึกความคิดให้คิดนอกกรอบ

เมื่อคุณออกจากงานในสำนักงาน คุณจะไม่ถูกจำกัดด้วยชีวิตองค์กรอีกต่อไป นั่นหมายความว่าคุณต้องเปิดใจรับความเป็นไปได้ใหม่ๆ ความเป็นไปได้ที่อาจไม่มีทางเลือกในชีวิตเก่าของคุณ

ในบทความของนิตยสารTIMEวอร์เรน บัฟเฟตต์ ซีอีโอของ Berkshire Hathaway กล่าวว่า “ผู้คนมักจะพยายามหยุดคุณทำสิ่งที่ถูกต้อง ถ้ามันแหวกแนว” กล่าวโดยย่อคือ คนอื่นอาจไม่เห็นวิสัยทัศน์ของคุณ แต่คุณปล่อยให้สิ่งนั้นหยุดคุณไม่ได้ คุณต้องมีความคิดสร้างสรรค์กับธุรกิจของคุณ นำเสนอสิ่งใหม่ๆ และแตกต่างเพื่อที่จะประสบความสำเร็จ

2. พัฒนาวิสัยทัศน์ทั้งระยะสั้นและระยะยาว

อัลเบิร์ต ไอน์สไตน์เคยบอกนิวยอร์กไทม์สว่า “การคิดแบบใหม่มีความสำคัญหากมนุษยชาติต้องอยู่รอดและก้าวไปสู่ระดับที่สูงขึ้น”

การคิดรูปแบบใหม่นั้นจำเป็นต้องมุ่งเน้นไปที่เป้าหมายเชิงกลยุทธ์ คุณต้องมีวิสัยทัศน์สำหรับบริษัทของคุณ — แนวคิดว่าคุณกำลังจะไปที่ใดและจะไปถึงจุดนั้นได้อย่างไร ในฐานะผู้ประกอบการ คุณเป็นผู้นำของบริษัท และสมาชิกในทีมของคุณกำลังมองหาคุณเพื่อแสดงเส้นทางสู่ความสำเร็จ

แผนของคุณคืออะไร? คุณควรจะสามารถเห็นภาพรวมรวมถึงขั้นตอนทั้งหมดที่จะใช้เพื่อบรรลุเป้าหมายหลักของคุณ จากนั้น คุณต้องสื่อสารวิสัยทัศน์นั้นให้กับคนในทีมของคุณ และตรวจสอบให้แน่ใจว่าแต่ละคนเข้าใจบทบาทของตนเองในแผน

3. ปล่อยให้ทุกอย่างตกอยู่บนบ่าของคุณ

การเป็นผู้ประกอบการอาจเป็นเรื่องที่น่ากลัว ความสำเร็จของคุณ

ขึ้นอยู่กับงานที่คุณทำ คุณไม่สามารถถอยกลับจากเงินเดือนหรือสวัสดิการได้อีกต่อไป

ที่เกี่ยวข้อง: 6 คำถามที่ผู้ประกอบการใหม่ทุกคนควรถามตัวเองเมื่อเริ่มต้นธุรกิจ

ในฐานะพนักงาน ถ้าคุณมีวันแย่ๆ ในที่ทำงาน คุณก็ยังได้รับเงินเดือนอยู่ดี แต่ในฐานะผู้ประกอบการ หากธุรกิจของคุณไม่ประสบความสำเร็จ คุณจะทำเงินไม่ได้เลย นอกจากนี้ ตอนนี้คุณยังมีคนอื่นที่ต้องพึ่งพาคุณในการดำรงชีวิต

Ryan Farley เป็นตัวอย่างทั่วไปของพนักงานบริษัทที่ผันตัวมาเป็นผู้ประกอบการ โดยลาออกจากงานการเงินที่เร่งรีบเพื่อเริ่มต้นตลาดการดูแลสนามหญ้าLawnStarter Lawn Care “ฉันเคยชินกับการทำงานเป็นเวลานานมากในโลกการเงินองค์กร” ฟาร์ลีย์บอกฉัน “ฉันคิดว่านั่นจะทำให้ฉันสบายดี แต่ไม่มีอะไรสามารถเตรียมคุณให้พร้อมสำหรับความเครียดจำนวนนี้

“เป็นเรื่องปกติที่ผู้ก่อตั้งจะมีความเครียดจนส่งผลเสียต่อสุขภาพกายและสุขภาพจิตของคุณ” Farley กล่าวต่อ “แต่คุณต้องพยายามต่อไป และคุณจะดีกว่าสำหรับมัน” ผู้ประกอบการที่มีชื่อเสียงเช่นBrad FeldและMark Susterได้แสดงความรู้สึกที่คล้ายกัน

การทำงานเพื่อตัวคุณเองก็หมายความว่าคุณต้องมีแรงจูงใจในตัวเองด้วย คุณไม่มีเจ้านายที่คอยตามล่าคุณเพื่อให้ทำงานให้เสร็จอีกต่อไป คุณต้องมีระเบียบและมีสมาธิ และคุณจะต้องสบายใจกับการทำงานหนักและชั่วโมงที่ยาวนาน

4. เตรียมพร้อมที่จะเป็นแจ็คของการค้าทั้งหมด

ในฐานะผู้ประกอบการ คุณไม่สามารถพูดว่า “นั่นไม่ใช่งานของฉัน” ทุกงานคืองานของคุณตอนนี้ ไม่มีใครอื่นที่จะรับหย่อนนอกจากคุณ คุณต้องแน่ใจว่าทุกอย่างในธุรกิจของคุณยังคงดำเนินต่อไป และนั่นอาจ

เครดิต :> สล็อตเว็บตรง100 / ดูหนังฟรี / 50รับ100